主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：职位分析与评估
题目：
这套方案是否合理可行？请你用所学的人力资源管理薪酬理论来分析。
答案：
<查看本题扣3积分>
适合 1 根据聘任，管理，考核，分配为.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
该教师使用什么教学方式，该方式主要包含几个阶段？
数学先验论
针对课程特点，我院采用了多种考试形式，请列举有哪些？并结合自己所学课程说明该课程的考试形式。
公开密钥算法又称为非对称加密算法
仲裁调解书的正文包括下列内容
简述秦朝的“公室告”和“非公室告”。
主导我国风险投资产业的力量：
C型行为类型
简述“中国梦”的内容
针对定点小数加法运算，分析产生溢出的原因，并给出两种判断溢出的方法。
本网站数据均来自互联网 --2018