主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科：员工招聘与选拔
题目：
情境模拟测试适合于招聘服务人员，（ ）、管理人员、销售人员时使用。
A. 研发人员
B. 技术人员
C. 事务性工作人员
D. 设计人员
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
试析道德相对主义。
"Mr. Bundy is so strange today." "Your manners ＿＿＿＿＿＿＿too."
使用角度交会法时，由于测设误差出现了误差三角形，则可以选择该三角形的任一个顶点作为待测设位置。
供应商管理库存
保证急救车内物品完好属于护理质量控制中的
护理管理
根据自己的专业，拟写一份论文提纲。
单项工程.
主观性考试，评分误差（）
什么是主运动？什么是进给运动？各有何特点？
本网站数据均来自互联网 --2018