如何理解工作分析是人力资源管理的基础性工作？_人力资源管理_远程教育查题网

当前学科：人力资源管理

题目：如何理解工作分析是人力资源管理的基础性工作？
答案： <查看本题扣3积分>

答，通过工作分析，可以将组织结构和人力资..... 查看答案

问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库

推荐知识点:

库存现金的使用有哪些？

计算机网络都面临哪几种威胁？

司法监督包括（）。

已知电网基本电价为0.4元/(kW.h),高压线路损耗率取5%，变配电设备和输电线路损耗率取8%，摊销费取0.03元/(kW.h)则外购电电价为（）

复杂人假设

目标管理被称为“管理中的管理”，是因为这种制度特别适用于对什么的管理

试述脑卒中心理和情感障碍的康复护理

信号肽假说的核心内容是什么？

什么是基础的埋置深度？影响基础埋置深度的因素有哪些？

突发事件指挥系统中，指挥部官员负责对突发事件的全面管理。其中，公共信息官负责联系公众与媒体，以及其他需要事件相关信息的部门，行使重要的公共信息监督权力。

本网站数据均来自互联网 --2018