主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:员工培训与开发
题目:
简述培训效果评估的基本概念、类型和形式。
答案:
<查看本题扣3积分>
概念:培训效果是指企业和受训者从培训当中.....
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
信息商品使用价值的层次性,与生产者素质和生产方式有关,也与消费者和消费方式有关。( )
防震缝
在制定护士培训计划前,需要先做护士培训需求分析,请问如何做?
建设工程发包与承包的一般规定包括以下哪几项?
计算机辅助设计的英文简写是( )。
某科研所的技术人员2013年12月的收入情况如下:(1)工资收入5000元,季度奖4800元; (2)年终奖金60000元;(3)利用业余时间为一家公司设计建筑图纸,取得设计费35000元。(4)购买福利彩票中头彩100万元,并主动要求向中国教育基金会捐款20万元。请计算该技术人员应纳的个人所得税。
在C语言中,变量的存储类别有哪4种?
财务会计的目标是什么?财务会计信息有哪些使用者?
以下关于牙髓炎疼痛的描述错误的是
软件分为系统软件和应用软件。请问Windows属于什么软件?Word属于什么软件?什么软件可以替代Windows?什么软件可以替代Word?
本网站数据均来自互联网 --2018