主页
知识大厅
搜索
账户
常见问题
当前学科:员工招聘与选拔
题目:
人力资源管理法律法规的建立与完善很大程度上是经济利益的作用结果。
错误
正确
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
问题答案不对?抱歉,搜索引擎优化导致页面变化,请尝试站内搜索,远程教育试题库
推荐知识点:
列出糖尿病患者饮食计算的原则和顺序, 并说明餐饮制度
预制桩
B 公司生产乙产品,乙产品直接人工标准成本相关资料如下表所示:假定B 公司实际生产乙产品10000件,实际耗用总工时25000小时,实际应付直接人工工资550000元。要求:(1)计算乙产品标准工资率和直接人工标准成本。(2)计算乙产品直接人工成本差异、直接人工工资率差异和直接人工效率差异。
简述阿尔茨海默病的临床特点。
企业的社会责任一般包括哪些方面?
外部环境分析在企业战略管理中具有什么作用?
进行产品成本计算需要正确进行哪些费用界限的划分?
非同一控制下企业控股合并形成的长期股权投资其初始投资成本如何确定?
可比性原则
分类法
本网站数据均来自互联网 --2018